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            面試網公司評論阿里巴巴怎么樣
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            阿里巴巴能學到東西

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            阿里巴巴能學到東西

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            阿里巴巴怎么樣:“和諧”

            5.0 分 2011-8-18

            工作城市:杭州 員工類型: 現在員工

             非常滿意

            1、像網吧一樣
            2、人都很熱心
            3、環境一流

            阿里巴巴怎么樣:“一個值得信賴的公司”

            4.0 分 2011-1-25

            工作城市:杭州 員工類型: 現在員工

             滿意

            優點:

            歡迎大家來阿里巴巴工作(關于阿里巴巴的詳細介紹) 大家好,又到了即將畢業的學生找工作的時節。在這里我要向大家介紹一下我目前 所在的公司–阿里巴巴(中國)網絡技術有限公司。我將向大家介紹一下阿里巴巴的一 些基本信息和我所了解的待遇情況并同大家分享一下我入職三個月的感受,由于我沒去 過雅虎中國所以下面主要是關于阿里巴巴旗下的阿里巴巴、淘寶和支付寶的一些介紹。 一、基本信息: (既然是宣傳公司嘛,當然要先吹一吹了,呵呵)阿里巴巴(www.alibaba.com)是全 球著名的電子商務品牌,全球總部設在香港,中國區總部設在杭州,并在海外設立美國 硅谷、倫敦等分支機構、合資企業3家,在中國北京、上海、浙江、山東、江蘇、福 建、廣東等地區設立分公司、辦事處十多家。作為全球電子商務的領頭羊,阿里巴巴兩 次入選哈佛大學商學MBA案例;連續五次被美國權威財經雜志《福布斯》選為全球最 佳B2B站點之一;目前阿里巴巴旗下擁有如下業務:B2B(以阿里巴巴網站為主)、C2C (淘寶)、電子支付(支付寶)、門戶+搜索(雅虎)。 阿里巴巴的遠景目標:成為一家持續發展102年的企業;成為全球十大網站之一;只要 是商人就一定要用阿里巴巴。 阿里巴巴的使命:讓天下沒有難做的生意! 阿里巴巴的價值觀:客戶第一,團隊合作,擁抱變化,誠信,激情,敬業。 目前在杭州阿里巴巴總部、淘寶、支付寶并不在一起,但是彼此相隔不遠。淘寶和支付 寶離的很近,淘寶在文三路的南邊,支付寶在文三路的北邊。阿里巴巴總部的辦公地點 為華星路99號創業大廈6F-10F以及11F的半層。淘寶的辦公地點為文三路華星科技大廈, 支付寶的辦公地點為文三路華星時代廣場。由于我對淘寶和支付寶并不是很熟悉所以不 清楚他們各自占了幾層寫字樓。目前公司規劃在杭州濱江建占地89畝的辦公樓,大概在 2009年阿里巴巴總部、淘寶、支付寶都會搬過去。 二、我所了解的待遇情況: 1、工資:說到待遇首先要說到工資。由于經歷過校園招聘我能夠理解大家的想法,不過 由于公司的制度我不能向大家透露我的薪金。坦誠的講,我的薪水不高與我們班的眾多 牛人們相比我的薪水與他們還有差距,但是我將這句話并不是抱怨,只是告訴大家一個 基本事實,而且我對自己在公司拿的薪水并無任何不滿,同時據我了解在杭州這樣的薪 水并不算低。薪水并不能代表一切(這句話大家估計都聽得耳朵起繭子了,但是我還是 要講一下),如果你拿到Offer時對薪水不滿意可以與HR談判。 2、五險一金。 3、獎金:公司的規定是獎金為年終發。至于發多少因為公司的制度我不方便透露。 4、期權:公司講每個員工都持有一定的期權。不果我目前并不清楚自己持有多少期權, 無法透露給大家。 5、假期:在阿里巴巴工作享受的假期為法定假期(雙休日、黃金周等等)。工作滿一年 有年假,結婚有婚假。 6、公司上班為早上9點上班下午6點下班,12點到13點為午飯時間。公司免費提供午餐和 晚餐,午餐時間為12點,晚餐為下午6點。公司上下班實行刷卡制–是刷門禁的卡,不過 包括我們部門的很多部門都不會把這個作為員工的考核依據,晚來一會早走一會貌似是 沒有關系的。 7、團隊建設費。每個部門都有一定的團隊建設費供部門員工集體旅游、腐敗使用。 三、我入職三個月來的感受: 我是7月3離開科大到杭州的,實習期3個月,現在剛轉正。下面向大家分享一下我3個月 來的感受。 1、價值觀:前面在公司介紹部分已經提到了價值觀。阿里巴巴非常重視價值觀,對員工 的考核價值觀占50%,業績占50%。你也許把這成之為洗腦,不過我并不這樣看,這個問 題如果你同我有不同意見的我不打算和你爭論,畢竟每個人都有選擇的權利,但是如果 你想加入阿里巴巴這一點請特別注意。 2、“Fun文化”:在阿里巴巴有句口號是“workwithfun”,因為阿里巴巴以年輕人為 主,大家都比較有活力無時不刻都想搞些新鮮的東西。給我印象最深的是在我剛入職的 培訓時有一個規定就是遲到者需要在全體培訓學員前跳鋼管舞-_-!!。“fun文化”有時 又稱為“騷文化”,據說每年的年終員工大會都要評選4大名騷和四大悶騷(連馬云等人 也不放過)。此外不同的部門還有其他的文化,比如在淘寶有“倒立文化”,據說每個 在淘寶工作的人都要學會倒立;在有的部門還有“裸奔文化”就是當全部門的員工努力 達到目標時,該部門的主管要脫的只剩內衣在公司各樓之間“裸奔”-_-!!,不過我并沒 有見過;上個月有個部門業務上了新臺階,他們用一個小車推著一個大鼓,幾個人拿著 鼓槌打鼓,在各部門之間游行,所到之處都有熱烈的掌聲。在公司見到最多的顏色就是橙 色,橙色的墻壁上貼滿了UI團隊的大作或者其他人的作品。總之公司的用意就是讓大家 在工作之余能有更多的歡笑。 3、培訓:公司提供很多培訓,剛進公司的員工都要參加為期2周的叫做“百年阿里”的 培訓,在培訓期間學員一起上課、拓展、游戲。“百年阿里”的培訓主要是向大家介紹 公司、宣揚公司的價值觀、培養大家的團隊合作意識。在“百年阿里”培訓中大家都以 同學相稱所以公司里常見的稱呼就是某某同學,“百年阿里”培訓可以讓大家快速的熟 悉公司結交朋友。除了“百年阿里”培訓外還有許多其他培訓比如:“應屆生培訓”、 “科學養寵”、“管理培訓”等、每周一晚都有技術培訓可以根據自己的需要選擇是否 參加。 4、加班:在IT公司中“加班”往往是被許多人爭論的問題。在阿里巴巴不提倡加班,我 們部門的主管不止一次的囑咐我們不要加班要注意身體和家庭生活。當然在項目緊急的 時候工程師要義不容辭的加班,加班后有換休。 5、個人發展:在阿里巴巴由很多業務可供人發展包括銷售、克服、后臺研發等,3個月 來經常收到內部招聘的信息,只要你在當前崗位上工作滿一年考評合格就有資格參加內 部招聘。這里的內部招聘包括淘寶、支付寶、雅虎中國、阿里巴巴等各個子公司的部 門。由于我是在阿里巴巴工程技術部,所以我對技術部比較熟悉可以為大家多介紹一 下。阿里巴巴技術部包括淘寶、支付寶、雅虎中國三個子公司的技術部門以及阿里巴巴 中文站、阿里巴巴國際站、阿里軟件、阿里研究院、數據庫運維部等。業務上有貿易通 開發、淘寶旺旺開發、搜索引擎、框架研究、網站設計、數據庫設計、安全應對等等。 在阿里巴巴工程技術部有測試工程師、C 工程師、Java工程師、DBA等很多職位,有很 多方向可供選擇。每個新員工入職后都會有一個專門的導師帶著熟悉業務傳授知識。 6、分享和傾聽:在阿里巴巴提倡分享和傾聽,你可以同別人分享你的經驗、挫折。在公 司的內網上有“暢所欲言”論壇和高管的Open信箱。 7、興趣組:在阿里巴巴你可以找到很多和你志同道合或臭味相投的人。公司里有很多興 趣俱樂部就像學校的社團一樣,有“羽毛球俱樂部”、“乒乓球俱樂部”、“籃球俱樂 部”、“足球俱樂部”、“汽車俱樂部”、“寵物俱樂部”、“英語俱樂部”、“電影 俱樂部”、“殺人游戲俱樂部”、“攝影俱樂部”、“逛街俱樂部”-_-!!、“電子競技 俱樂部”等等。各個俱樂部都有定期的活動,你可以參加多個俱樂部。除了各個俱樂部 外,很多部門都會有定期活動讓你迎接不暇。 3個月的時間很短我還不能熟悉所有的東西,上面列的肯定有很多遺漏。寫這么多只 是想同各位分享一下,希望能對你找工作有所幫助。 阿里巴巴是一家年輕的發展中的公司,有很多不足也有令人向往的前景。真心歡迎 大家來阿里巴巴工作,祝大家都能找到稱心的工作。如果大家需要什么幫助可以站內 Mail我,我將盡我所能為你提供幫助。

            缺點:

            同上

            您對公司的建議:

            沒有

            優點:

            不覺得優點,就是宣講做得好

            缺點:

            1、作為呆過的員工,告訴大家不要去(待遇了解的部門一般客服啊,銷售支持等2000或兩千出頭點點,有些幾年的員工轉崗后再市場等也不過3000這樣,5金是交的,平時任何福利沒有,08年連三八婦女節都沒有任何東西,端午這些都不要想。(可能公司經常宣稱的高工資出現在銷售,阿里的銷售第一壓力大,每天加班到12點不要太正常,周末也加班,干得一般的也不過5,6千,當然公司都會宣傳最好的那幾個萬多的。沒有年終獎的(第二,社會地位,不是說歧視銷售,但是阿里的電話銷售給太多客戶的感覺真的過于騷擾,經常阿里巴巴的電話被其他公司屏蔽,別人都怕接電話了(第三,發展,如果做電話銷售,你一直在這個公司,最多不過是當到主管,或者頂多經理,又如何?壓力還是大得要死,一樣很晚下班(另外一個問題,公司的氛圍真的很黃很下流的,而且感覺公司很提倡這種黃色文化,覺得是他們happy,open的標志(發布于bew唯一的優點是同事感情還不錯。不過很多中專,大專都可以,甚至還有高中生都可以

            您對公司的建議:

            1、內部管理混亂

            阿里巴巴怎么樣:“目前為止覺得還是比較滿意的”

            4.0 分 2011-1-22

            工作城市:杭州 員工類型: 現在員工

             滿意

            優點:

            歡迎大家來阿里巴巴工作(關于阿里巴巴的詳細介紹) 大家好,又到了即將畢業的學生找工作的時節。在這里我要向大家介紹一下我目前所在的公司–阿里巴巴(中國)網絡技術有限公司。我將向大家介紹一下阿里巴巴的一 些基本信息和我所了解的待遇情況并同大家分享一下我入職三個月的感受,由于我沒去 過雅虎中國所以下面主要是關于阿里巴巴旗下的阿里巴巴、淘寶和支付寶的一些介紹。 一、基本信息:(既然是宣傳公司嘛,當然要先吹一吹了,呵呵)阿里巴巴(www.alibaba.com)是全球著名的電子商務品牌,全球總部設在香港,中國區總部設在杭州,并在海外設立美國 硅谷、倫敦等分支機構、合資企業3家,在中國北京、上海、浙江、山東、江蘇、福建、廣東等地區設立分公司、辦事處十多家。作為全球電子商務的領頭羊,阿里巴巴次入選哈佛大學商學MBA案例;連續五次被美國權威財經雜志《福布斯》選為全球最 佳B2B站點之一;目前阿里巴巴旗下擁有如下業務:B2B(以阿里巴巴網站為主)、C2C(淘寶)、電子支付(支付寶)、門戶+搜索(雅虎)。 阿里巴巴的遠景目標:成為一家持續發展102年的企業;成為全球十大網站之一;只要是商人就一定要用阿里巴巴。 阿里巴巴的使命:讓天下沒有難做的生意!阿里巴巴的價值觀:客戶第一,團隊合作,擁抱變化,誠信,激情,敬業。目前在杭州阿里巴巴總部、淘寶、支付寶并不在一起,但是彼此相隔不遠。淘寶和支付寶離的很近,淘寶在文三路的南邊,支付寶在文三路的北邊。阿里巴巴總部的辦公地點為華星路99號創業大廈6F-10F以及11F的半層。淘寶的辦公地點為文三路華星科技大廈,支付寶的辦公地點為文三路華星時代廣場。由于我對淘寶和支付寶并不是很熟悉所以不清楚他們各自占了幾層寫字樓。目前公司規劃在杭州濱江建占地89畝的辦公樓,大概在2009年阿里巴巴總部、淘寶、支付寶都會搬過去。二、我所了解的待遇情況: 1、工資:說到待遇首先要說到工資。由于經歷過校園招聘我能夠理解大家的想法,不過由于公司的制度我不能向大家透露我的薪金。坦誠的講,我的薪水不高與我們班的眾多牛人們相比我的薪水與他們還有差距,但是我將這句話并不是抱怨,只是告訴大家一個基本事實,而且我對自己在公司拿的薪水并無任何不滿,同時據我了解在杭州這樣的薪水并不算低。薪水并不能代表一切(這句話大家估計都聽得耳朵起繭子了,但是我還是要講一下),如果你拿到Offer時對薪水不滿意可以與HR談判。 2、五險一金。 3、獎金:公司的規定是獎金為年終發。至于發多少因為公司的制度我不方便透露。4、期權:公司講每個員工都持有一定的期權。不果我目前并不清楚自己持有多少期權,無法透露給大家。文章5、假期:在阿里巴巴工作享受的假期為法定假期(雙休日、黃金周等等)。工作滿一年有年假,結婚有婚假。6、公司上班為早上9點上班下午6點下班,12點到13點為午飯時間。公司免費提供午餐和晚餐,午餐時間為12點,晚餐為下午6點。公司上下班實行刷卡制–是刷門禁的卡,不過包括我們部門的很多部門都不會把這個作為員工的考核依據,晚來一會早走一會貌似是沒有關系的。7、團隊建設費。每個部門都有一定的團隊建設費供部門員工集體旅游、腐敗使用。 三、我入職三個月來的感受: 我是7月3離開科大到杭州的,實習期3個月,現在剛轉正。下面向大家分享一下我3個月來的感受。 、價值觀:前面在公司介紹部分已經提到了價值觀。阿里巴巴非常重視價值觀,對員工的考核價值觀占50%,業績占50%。你也許把這成之為洗腦,不過我并不這樣看,這個問題如果你同我有不同意見的我不打算和你爭論,畢竟每個人都有選擇的權利,但是如果你想加入阿里巴巴這一點請特別注意。 2、“Fun文化”:在阿里巴巴有句口號是“workwithfun”,因為阿里巴巴以年輕人為主,大家都比較有活力無時不刻都想搞些新鮮的東西。給我印象最深的是在我剛入職的培訓時有一個規定就是遲到者需要在全體培訓學員前跳鋼管舞-_-!!。“fun文化”有時又稱為“騷文化”,據說每年的年終員工大會都要評選4大名騷和四大悶騷(連馬云等人也不放過)。此外不同的部門還有其他的文化,比如在淘寶有“倒立文化”,據說每個在淘寶工作的人都要學會倒立;在有的部門還有“裸奔文化”就是當全部門的員工努力達到目標時,該部門的主管要脫的只剩內衣在公司各樓之間“裸奔”-_-!!,不過我并沒有見過;上個月有個部門業務上了新臺階,他們用一個小車推著一個大鼓,幾個人拿著鼓槌打鼓,在各部門之間游行,所到之處都有熱烈的掌聲。在公司見到最多的顏色就是橙色,橙色的墻壁上貼滿了UI團隊的大作或者其他人的作品。總之公司的用意就是讓大家在工作之余能有更多的歡笑。 、培訓:公司提供很多培訓,剛進公司的員工都要參加為期2周的叫做“百年阿里”的培訓,在培訓期間學員一起上課、拓展、游戲。“百年阿里”的培訓主要是向大家介紹公司、宣揚公司的價值觀、培養大家的團隊合作意識。在“百年阿里”培訓中大家都以 同學相稱所以公司里常見的稱呼就是某某同學,“百年阿里”培訓可以讓大家快速的熟悉公司結交朋友。除了“百年阿里”培訓外還有許多其他培訓比如:“應屆生培訓”、“科學養寵”、“管理培訓”等、每周一晚都有技術培訓可以根據自己的需要選擇是否參加。4、加班:在IT公司中“加班”往往是被許多人爭論的問題。在阿里巴巴不提倡加班,我們部門的主管不止一次的囑咐我們不要加班要注意身體和家庭生活。當然在項目緊急的時候工程師要義不容辭的加班,加班后有換休。5、個人發展:在阿里巴巴由很多業務可供人發展包括銷售、克服、后臺研發等,3個月來經常收到內部招聘的信息,只要你在當前崗位上工作滿一年考評合格就有資格參加內部招聘。這里的內部招聘包括淘寶、支付寶、雅虎中國、阿里巴巴等各個子公司的部門。由于我是在阿里巴巴工程技術部,所以我對技術部比較熟悉可以為大家多介紹一下。阿里巴巴技術部包括淘寶、支付寶、雅虎中國三個子公司的技術部門以及阿里巴巴中文站、阿里巴巴國際站、阿里軟件、阿里研究院、數據庫運維部等。業務上有貿易通開發、淘寶旺旺開發、搜索引擎、框架研究、網站設計、數據庫設計、安全應對等等。在阿里巴巴工程技術部有測試工程師、C 工程師、Java工程師、DBA等很多職位,有很 多方向可供選擇。每個新員工入職后都會有一個專門的導師帶著熟悉業務傳授知識。6、分享和傾聽:在阿里巴巴提倡分享和傾聽,你可以同別人分享你的經驗、挫折。在公司的內網上有“暢所欲言”論壇和高管的Open信箱。 、興趣組:在阿里巴巴你可以找到很多和你志同道合或臭味相投的人。公司里有很多興趣俱樂部就像學校的社團一樣,有“羽毛球俱樂部”、“乒乓球俱樂部”、“籃球俱樂部”、“足球俱樂部”、“汽車俱樂部”、“寵物俱樂部”、“英語俱樂部”、“電影俱樂部”、“殺人游戲俱樂部”、“攝影俱樂部”、“逛街俱樂部”-_-!!、“電子競技俱樂部”等等。各個俱樂部都有定期的活動,你可以參加多個俱樂部。除了各個俱樂部外,很多部門都會有定期活動讓你迎接不暇。3個月的時間很短我還不能熟悉所有的東西,上面列的肯定有很多遺漏。寫這么多只是想同各位分享一下,希望能對你找工作有所幫助。阿里巴巴是一家年輕的發展中的公司,有很多不足也有令人向往的前景。真心歡迎大家來阿里巴巴工作,祝大家都能找到稱心的工作。如果大家需要什么幫助可以站內Mail我,我將盡我所能為你提供幫助。 去阿里巴巴面試經驗談zz本來是給一個網友的回復的,一寫就比較多了,留言中貼不下就這樣發一下了. 其實面試什么不重要的,如果是技術方面的,那么技術部門的肯定會問一些專業方面的東西,如果是別的方面當然會少了技術這一關.我講講面試的一些宗旨吧,首先你要熟悉去面試的公司的整體情況,特別是阿里巴巴,他是一個很注重價值觀的企業,他的價值觀就是"六脈神劍",因此關于六脈神劍您一定要去看熟悉,并且做到初步理解,相信這點沒有問題的,這樣在面試的過程中始終以這個為前提,面試官一般都是在阿里巴巴呆了一段時間的,受其文化熏陶的,因此你跟他們的價值觀不謀而合的話,他們會高度評價你的人品,說到人品,其實面試也就是看一個人的人品,看他對職業的態度,對工作的態度,對生活的態度,不管回答什么問題一定要把話題慢慢轉到您積極的方面,還有轉到對公司的利益方面,其實這些都是"六脈神劍"價值觀的內容.還有就是阿里巴巴的淘寶,以前面試的時候都是有一個倒立的一環的,因為他們在湖畔花園創業的初期,經常倒立,因此有一個倒立的文化.面試的領域,專業知識一定要充實,互聯網行業,對網絡一定要了解,一些大事記最好知道,并且知道公司的領導層.這些都是一面的時候的. 二面的時候您可以提一些自己獨到的簡介,當然是跟公司,跟您求職的崗位有關的,因為二面一般都是后期跟您工作有關的人員的,這樣他們會對您的印象很深刻,認為您是一個有想法的人. 總體面試一定要有自己的閃光點,有獨到的地方,要知道他們一天面試這么多人,招5個可能面試50個,你如果沒有什么表現,平平庸庸,他們肯定不會對您 有什么印象,到最后也就不會聘用你了.去阿里巴巴一定要始終圍繞其價值管-"六脈神劍",還有就是面試官提的任何問題都是在考量你,因為回答都是要圍繞你積極的,向上的和公司整理利益.做到這樣,再加上你的專業知識(臨時抱佛腳還是有必要的),還有自己的長項-閃光點,這時你離成功還有一關,那就是通知你入職的電話^_^

            缺點:

            還好

            您對公司的建議:

            剛來不久,建議正在醞釀中

            阿里巴巴怎么樣:“總體來說還可以,就是杭州房價高”

            4.0 分 2011-1-18

            工作城市:杭州 員工類型: 現在員工

             滿意

            優點:

            工資高,工作環境還可以

            缺點:

            在杭州 房價高 不怎么適合長期待

            您對公司的建議:

            可以去其他地方建立分公司
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