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            面試網公司評論普聯怎么樣
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            為自己的選擇感到慶幸

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            公司為了使應屆畢業生盡快適應工作環境,設立了導師制度,為每個畢業生都安排了一名導師。這些導師們都是具有豐富經驗的工程師,我們可以對工作中,技術上的問題大膽請教,每次都會得到耐心的解答。他們不僅成為我們工作中的老師,更成為生活上的朋友。在TP-LINK當中,同事之間的關系就是這樣簡單而不失和...(查看完整信息)

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            為自己的選擇感到慶幸

            0用戶對該評論發起了討論

            公司為了使應屆畢業生盡快適應工作環境,設立了導師制度,為每個畢業生都安排了一名導師。這些導師們都是具有豐富經驗的工程師,我們可以對工作中,技術上的問題大膽請教,每次都會得到耐心的解答。他們不僅成為我們工作中的老師,更成為生活上的朋友。在TP-LINK當中,同事之間的關系就是這樣簡單而不失和...(查看完整信息)

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            普聯怎么樣:“正在快速發展”

            5.0 分 2011-1-26

            工作城市:深圳 員工類型: 現在員工

             非常滿意

            優點:

            正在快速發展,有潛力,有實力

            缺點:

            目前還不了解

            您對公司的建議:

            目前也還不了

            普聯怎么樣:“很充實”

            5.0 分 2011-1-26

            工作城市: 員工類型: 現在員工

             非常滿意

            優點:

            自06年夏畢業走出校門,進入TP-LINK這個團結和諧的集體,不覺已一年有余。在充實而不失之枯燥、嚴謹而不失之呆板的工作氛圍中,我完成了從學生心態向職業心態的轉變。從公司的前輩們身上,我學到了謙虛謹慎、腳踏實地的工作作風。公司簡單和諧的人際關系,讓我們很快的融入這個團隊,在各自的工作崗位上充分發揮自己的才能。對于06屆入職的同事而言,這一年來每個人都得到了很好的鍛煉,并迅速成長起來,成為各個產品線的生力軍。

            這幾年公司的研發能力得到極大的提高,業務也在快速拓展,除高居市場占有率第一位的SOHO領域之外,高端領域和海外市場也有長足的發展。個人的發展離不開環境,公司日益擴大的規模給每一位員工都帶來了許多機遇,這對應屆畢業生的我們來說,意味著可以更快地提高自己,掌握經驗,展示自我。

            普聯怎么樣:“為自己的選擇感到慶幸”

            5.0 分 2011-1-26

            工作城市: 員工類型: 現在員工

             非常滿意

            優點:

            “人生的道路雖然漫長,但緊要處往往只有幾步……”而從校園步入社會的第一份工作,無疑是這緊要的幾步之一。來到TP-LINK工作的這幾個月,使我深深的為自己當初的選擇感到慶幸。這一步,我沒有走錯。

            公司為了使應屆畢業生盡快適應工作環境,設立了導師制度,為每個畢業生都安排了一名導師。這些導師們都是具有豐富經驗的工程師,我們可以對工作中,技術上的問題大膽請教,每次都會得到耐心的解答。他們不僅成為我們工作中的老師,更成為生活上的朋友。在TP-LINK當中,同事之間的關系就是這樣簡單而不失和諧,工作上是同事,下了班就是朋友。大家一起互相幫助,互相學習。正是有了這種樸實而簡單的工作氛圍,大家才可以全身心的投入到工作當中,并在工作中不斷進步。

            TP-LINK從來就不會吝嗇把工作交給新人來做。在工作中學習,在學習中進步,進步后方可以更好的工作,這正是TP-LINK培訓的原則。通過這樣專業而不失全面的培訓,每位新人都會全面的提升自己的能力,在最短的時間內成為公司的可用之才。

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